ماذا أعدت مديرية بريد اللاذقية للتعامل مع الآلية الجديدة لصرف رواتب العاملين؟

الوحدة – يمامة ابراهيم

أصدرت وزارة المالية تعليمات جديدة حددت بموجبها مواعيد صرف رواتب العاملين في الدولة حسب الوزارات إضافة لرواتب المتقاعدين، ما أضاف أعباء لعمل مؤسسة البريد وفروعها في المحافظات، فما قدرة المؤسسة على الاستجابة لهذه التعليمات وتنفيذها في مواقيتها المحددة وماذا أعدت مؤسسة البريد لمواجهة ذلك؟

مديرة فرع مؤسسة البريد في اللاذقية منال زريق أوضحت آلية العمل الجديدة بالقول بالنسبة لصرف رواتب العاملين في الدولة فهذا أمر مرتبط بطبيعة عمل كل مؤسسة أو إدارة، وذلك حسب نظام عملها والآلية المتبعة لصرف الرواتب لديها.

وبينت زريق أن مؤسسة البريد تتعامل مع مؤسستين مسؤولتين عن رواتب المتقاعدين هما التأمينات الاجتماعية والتأمين والمعاش، وآلية العمل تتم وفق تحديث أسماء رواتب المتقاعدين المستحقين للمعاش التقاعدي شهرياً من قبل المؤسستين المذكورتين، وإرسالها لنا بنسخة إلكترونية من 25 إلى30 من كل شهر ليتسنى لنا تحديث منظومة الدفع في المراكز كافة، ومواكبة التغييرات الطارئة على المعاشات التقاعدية، ويتم على أساسها تحويل الكتلة النقدية لحسابنا في المصرف المركزي، وبدورنا نقوم بسحبها ودفعها للمستحقين.

وذكرت زريق أن رواتب متقاعدي التأمينات الاجتماعية تصرف اعتباراً من الأول من كل شهر ولغاية 15منه، وقد يتم التمديد يوم أو يومين حسب الحاجة، وكذلك الأمر بالنسبة لرواتب التأمين والمعاش مع فارق أن الدفع في نظام التأمين والمعاش مفتوح حتى نهاية كل شهر.

أشارت زريق أنه تم في الآونة الأخيرة أتمتة العمل، وتسريع الخدمة في كافة المراكز والكوى البريدية في اللاذقية مدينة وريفاً ما عزز سرعة الاستجابة لطلب المتقاعدين، وتقليص وقت الانتظار، كما وتم افتتاح عدد من مراكز الخدمة البريدية منها ما هو جديد كمركز برج إسلام، ومنها ما أعيد تأهيله وصيانته بعد أن تعرّض للتخريب زمن النظام البائد كمركز قسطل معاف الذي أعيد تأهيله، وهو بالخدمة حالياً.